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최근 반도체 업황 개선 기대감과 함께 SK하이닉스 생산직 채용이 시작되면서, 지원 자격을 맞추기 위해 학력을 낮추는 이른바 '역(逆) 학력' 고민까지 확산하고 있습니다.
이에 따라 SK하이닉스 입사를 둘러싼 '하닉고시' 열풍도 다시 주목받는 분위기입니다.
SK하이닉스는 4월 '탤런트 하이웨이 메인트 및 오퍼레이터' 생산직 공개 채용을 진행 중이며, 지원서는 오는 22일까지 접수합니다.
주요 온라인 취업 카페 게시판에는 최근 SK하이닉스 채용과 관련한 글이 연이어 올라오고 있습니다.
'서류 스펙 좀 봐주세요', '지원 자격증', 'SK하이닉스 여자 오퍼레이터' 등 서류 준비부터 직무 정보, 합격 가능성 진단까지 다양한 문의가 이어지는 모습입니다.
특히 한 취업준비생은 "4년제 학위를 적지 않고 지원하려고 하는데 걸리나요?"라고 질문을 올리기도 했습니다.
이번 채용은 고등학교 또는 전문대학 졸업자 및 졸업 예정자로 지원 자격이 제한되면서, 일부 다른 취업준비생들 역시 서류 합격 가능성을 높이기 위해 학력을 의도적으로 낮추는 방안을 고민하는 모습입니다.
취업 준비 시장도 빠르게 반응하고 있습니다.
주요 교육업체들은 SK하이닉스 채용 대비 단기 강의를 잇달아 개설했으며, 직무적성검사(SKCT) 대비 교재 역시 베스트셀러에 오르는 등 관련 시장이 활기를 띠고 있습니다.
업계에서는 단순한 채용 공고를 넘어, SK하이닉스 입사가 하나의 '시험'처럼 인식되며 이른바 '하닉고시'라는 표현이 나오는 배경이라는 분석도 나옵니다.
SK하이닉스에 대한 높은 관심의 배경에는 업계 최고 수준으로 평가받는 성과급 제도가 꼽힙니다.
회사는 영업이익의 10%를 재원으로 하는 초과이익분배금(PS)을 운영하고 있으며, 최근 반도체 업황 호조 전망과 맞물려 수억 원대 성과급 기대감이 확산됐습니다.
일부 증권사에서는 향후 실적을 기준으로 1인당 수억 원대 성과급 가능성까지 제시하기도 했습니다.
디지털뉴스팀 기자ㅣ류청희
오디오ㅣAI앵커
제작ㅣ이 선
#지금이뉴스
YTN 류청희 (chee0909@ytn.co.kr)
[저작권자(c) YTN 무단전재, 재배포 및 AI 데이터 활용 금지]
이에 따라 SK하이닉스 입사를 둘러싼 '하닉고시' 열풍도 다시 주목받는 분위기입니다.
SK하이닉스는 4월 '탤런트 하이웨이 메인트 및 오퍼레이터' 생산직 공개 채용을 진행 중이며, 지원서는 오는 22일까지 접수합니다.
주요 온라인 취업 카페 게시판에는 최근 SK하이닉스 채용과 관련한 글이 연이어 올라오고 있습니다.
'서류 스펙 좀 봐주세요', '지원 자격증', 'SK하이닉스 여자 오퍼레이터' 등 서류 준비부터 직무 정보, 합격 가능성 진단까지 다양한 문의가 이어지는 모습입니다.
특히 한 취업준비생은 "4년제 학위를 적지 않고 지원하려고 하는데 걸리나요?"라고 질문을 올리기도 했습니다.
이번 채용은 고등학교 또는 전문대학 졸업자 및 졸업 예정자로 지원 자격이 제한되면서, 일부 다른 취업준비생들 역시 서류 합격 가능성을 높이기 위해 학력을 의도적으로 낮추는 방안을 고민하는 모습입니다.
취업 준비 시장도 빠르게 반응하고 있습니다.
주요 교육업체들은 SK하이닉스 채용 대비 단기 강의를 잇달아 개설했으며, 직무적성검사(SKCT) 대비 교재 역시 베스트셀러에 오르는 등 관련 시장이 활기를 띠고 있습니다.
업계에서는 단순한 채용 공고를 넘어, SK하이닉스 입사가 하나의 '시험'처럼 인식되며 이른바 '하닉고시'라는 표현이 나오는 배경이라는 분석도 나옵니다.
SK하이닉스에 대한 높은 관심의 배경에는 업계 최고 수준으로 평가받는 성과급 제도가 꼽힙니다.
회사는 영업이익의 10%를 재원으로 하는 초과이익분배금(PS)을 운영하고 있으며, 최근 반도체 업황 호조 전망과 맞물려 수억 원대 성과급 기대감이 확산됐습니다.
일부 증권사에서는 향후 실적을 기준으로 1인당 수억 원대 성과급 가능성까지 제시하기도 했습니다.
디지털뉴스팀 기자ㅣ류청희
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