하이닉스 '성과급 60% 주식 지급안' 부결...현대차 노사는 합의

[앵커]
성과급 60%를 주식으로 주는 SK하이닉스 노사의 잠정합의안이 생산직 노조 투표에서 부결돼 재협상 수순을 밟을 것으로 보입니다.

노조가 10년 만에 전면 파업에 나섰던 현대차 노사는 잠정합의안을 마련했습니다.

김대근 기자가 보도합니다.

[기자]
SK하이닉스 노사가 두 달간 교섭 끝에 내놓은 잠정합의안이 생산직 노조 투표에서 부결됐습니다.

반대 50.1%, 찬성과는 불과 25표 차이로 전해졌습니다.

기존에 현금으로 지급하던 성과급의 60%를 주식으로 주기로 한 데 대한 불만이 컸던 것으로 보입니다.

시행 첫해인 내년도 지급분에 대해서는 80%까지 현금으로 받을 수 있지만, 이후엔 주식 비중이 커지고 주가 변동으로 가치가 달라질 수 있다는 부담이 작용한 것으로 해석됩니다.

이후 공개된 기술사무직 노조 투표 결과는 찬성이 많았지만, 생산직 노조에서 반대 결과가 나온 만큼 노사가 재협상에 나설 것으로 보입니다.

사측은 후속 일정에 대해 노사 간 협의가 필요하다는 입장을 밝혔습니다.

SK하이닉스는 2023년과 2024년에도 노사 잠정합의안이 부결돼 재협상한 전례가 있습니다.

찬반 차이가 크지 않은 만큼 이른 시일 안에 타협점을 찾을 거란 전망도 있지만, 10년간 유지하기로 했던 성과급 지급 방식을 변경한 데 대한 반감도 큰 것으로 전해져 교섭 장기화 우려도 나옵니다.

이런 가운데, 노조가 10년 만에 전면파업에 나섰던 현대차 노사는 기본급 10만 원 인상과 성과급 400%에 1,270만 원을 지급하는 등의 잠정 합의안을 마련했습니다.

쟁점이었던 상여금 인상은 내년 단체교섭에서 재논의하고, 정년 연장은 법률 개정 시 임금피크제 확대 없이 시행하기로 했습니다.

또 사측이 노조 불법행위에 대해 제기했던 손해배상 가압류 10건을 해지하기로 합의했습니다.

YTN 김대근입니다.

영상편집 : 한경희

YTN 김대근 (kimdaegeun@ytn.co.kr)